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Tout savoir sur le bilan d'Excellence

Vous cherchez à donner un nouveau souffle à votre carrière ?


Vous aspirez à un métier qui vous corresponde vraiment et dans lequel vous pourrez exprimer pleinement vos talents ?


Le bilan d'Excellence est fait pour vous.


Allant bien au-delà des bilans de compétences classiques, il vous permet de découvrir votre zone de génie unique et de l'intégrer à votre projet professionnel.


Grâce à une méthodologie innovante basée sur l'identification de votre singularité, le bilan d'Excellence vous offre les clés pour trouver votre vocation et vous épanouir dans votre activité.


Dans cet article, nous allons vous expliquer en détail en quoi consiste cette démarche, ses spécificités et comment elle peut transformer votre vie professionnelle.

Pourquoi le bilan d'Excellence est-il si important pour votre épanouissement professionnel ?

Trop souvent, nous avons tendance à choisir notre métier en fonction de critères externes : les débouchés, la pression familiale ou sociale, les opportunités du moment... Mais est-ce vraiment la clé d'une vie professionnelle épanouie ? Comme le disait Steve Jobs, "votre travail va remplir une grande partie de votre vie. Le seul moyen d'être vraiment satisfait est de faire un travail que vous croyez être grand. Et le seul moyen de faire un travail grand, c'est d'aimer ce que vous faites."


C'est là que le bilan d'Excellence fait toute la différence. En vous reconnectant à ce que vous avez d'unique, à cette zone de génie dans laquelle vous excellez naturellement, il vous permet de définir un projet véritablement en phase avec qui vous êtes. Imaginez : exercer un métier où vous pouvez exprimer vos talents singuliers, où vous vous sentez à votre place, reconnu et valorisé pour votre contribution unique. C'est la promesse du bilan d'Excellence.


Au-delà de la satisfaction personnelle, aligner votre activité avec votre "Excellence d'Action" a de nombreux bénéfices. Quand on est dans sa zone de génie, on est plus performant, on apprend plus vite, on est plus créatif. C'est un cercle vertueux : la reconnaissance de vos talents renforce votre confiance et votre motivation, ce qui améliore encore vos résultats. Des études ont montré que les personnes qui utilisent leurs forces au quotidien ont 6 fois plus de chances d'être engagées dans leur travail et 3 fois plus de chances de dire qu'elles ont une excellente qualité de vie.


Mais comment identifier cette fameuse zone de génie ? C'est tout l'objet du bilan d'Excellence. Grâce à un processus d'exploration approfondie de vos expériences et de vos réalisations, il met en lumière ce mode de fonctionnement unique et récurrent qui est le vôtre lorsque vous êtes au meilleur de vous-même. Une véritable révélation qui agit comme une boussole pour orienter vos choix professionnels.

Le bilan d'Excellence : une approche innovante de la connaissance de soi au service de votre vocation

Qu'est-ce qui différencie le bilan d'Excellence des bilans de compétences traditionnels ? Là où ces derniers se focalisent sur vos savoirs et savoir-faire, le bilan d'Excellence s'intéresse à votre "savoir-exceller". Il ne s'agit pas seulement de lister vos compétences, mais d'identifier ce que vous avez d'irremplaçable.


Concrètement, le bilan d'Excellence repose sur une méthodologie unique : le MO2I (Mode Opératoire Identitaire et Itératif). Grâce à un travail introspectif guidé par un consultant certifié, vous allez explorer en profondeur vos réalisations et vos expériences marquantes, pour en extraire les invariants. Quels sont les contextes dans lesquels vous donnez le meilleur de vous-même, presque sans effort ? Quel est le dénominateur commun à vos réussites ? Quelles sont les activités qui vous procurent cette sensation de flow, où tout semble fluide et évident ?


En analysant finement vos "faits d'excellence", le consultant va mettre en lumière votre modèle de fonctionnement unique. Cette empreinte, telle votre ADN, c'est votre MO2I : votre façon singulière de collecter et traiter l'information, de créer des solutions, de passer à l'action... Une signature qui se retrouve dans tous vos domaines d'excellence, souvent à votre insu. Là où la plupart des approches de connaissance de soi vous classent dans des catégories prédéfinies, le MO2I révèle ce que vous avez d'incomparable.


Armé de cette boussole inestimable, vous allez pouvoir dessiner un projet professionnel "sur mesure", où vous pourrez exprimer pleinement vos talents. Le deuxième temps fort du bilan d'Excellence consiste justement à identifier les activités et environnements propices à l'expression de votre MO2I, puis à définir un plan d'action concret pour concrétiser votre projet. Vous repartirez avec une feuille de route claire et personnalisée pour réussir votre transition ou votre évolution professionnelle.

Aux origines du bilan d'Excellence : la méthode MO2I

Le bilan d'Excellence trouve ses racines dans les travaux de recherche sur l'intelligence humaine et les processus d'apprentissage. Son concepteur, le Dr Paul Lefebvre, a consacré plus de 20 ans à étudier les mécanismes de la réussite et de l'expertise. Ses travaux l'ont amené à un constat : au-delà des compétences techniques, ce qui différencie les individus qui excellent, c'est leur façon unique de percevoir et d'interagir avec leur environnement.


C'est ainsi qu'est née la méthode MO2I (Mode Opératoire Identitaire et Itératif), véritable révolution dans le champ de la connaissance de soi. Là où les approches traditionnelles se focalisent sur la personnalité ou les aptitudes, le MO2I s'intéresse à votre façon d'agir au meilleur de vous-même. Il part du principe que chacun a un génie singulier, forgé par ses expériences de vie, en particulier celles de l'enfance.


Imaginez : de 0 à 16 ans, votre cerveau crée des millions de connexions neuronales, en réponse aux situations que vous rencontrez. Progressivement, certains schémas se renforcent, s'affinent, jusqu'à devenir des automatismes inconscients d'une grande efficacité. C'est ainsi que se construit votre MO2I, cette "signature" qui se retrouve dans tous vos domaines d'excellence. Repérer ce fil rouge, c'est accéder à une mine d'or : la clé de votre réussite et de votre épanouissement.


Le bilan d'Excellence est le fruit de cette approche révolutionnaire. Grâce au décryptage de vos "faits d'excellence", il vous permet d'identifier votre MO2I et d'en faire votre plus grand atout. Une démarche puissante, aux antipodes des bilans de compétences classiques, pour vous reconnecter à ce que vous avez d'unique et bâtir un projet véritablement à votre image.

Les étapes clés du bilan d'Excellence pour révéler votre Excellence d'Action

Concrètement, comment se déroule un bilan d'Excellence ? La démarche se compose de plusieurs étapes clés, pour un accompagnement sur mesure et en profondeur.


Tout commence par un atelier découverte en groupe, animé par un consultant certifié. C'est l'occasion de vous familiariser avec les concepts du MO2I et d'expérimenter la puissance de la méthode. Grâce à des exercices pratiques basés sur vos expériences, vous allez commencer à percevoir les contours de votre mode de fonctionnement unique.


Vient ensuite le cœur du dispositif : une série d'entretiens individuels avec votre consultant. C'est là que le travail d'exploration va prendre toute son ampleur. Votre consultant va vous guider dans une introspection détaillée de vos réalisations marquantes, ces moments où vous avez donné le meilleur de vous-même. Tel un détective, il va vous aider à repérer les similitudes, les constantes dans votre façon d'aborder les situations et de créer de la valeur.


Progressivement, de séance en séance, votre MO2I va se dessiner. Vous allez prendre conscience de cette "signature" qui vous caractérise, ce mode opératoire identitaire qui fait votre singularité. Une révélation souvent saisissante, qui agit comme une véritable boussole pour orienter vos choix.


Fort de cette découverte, vous allez pouvoir passer à la deuxième phase clé : la définition de votre projet. Votre consultant va vous aider à identifier les activités et environnements propices à l'expression de votre MO2I, ceux où vous pourrez faire la différence. Ensemble, vous allez dresser une cartographie de vos possibles, en adéquation avec votre singularité et le marché de l'emploi.


Enfin, dernière étape cruciale : l'élaboration de votre plan d'action. Votre consultant sera à vos côtés pour transformer votre projet en une feuille de route concrète, avec des objectifs et un calendrier précis. Vous définirez les formations nécessaires, les personnes ressources à contacter, les démarches à effectuer pour concrétiser votre nouvelle orientation. Vous repartirez avec un véritable "GPS", étape par étape, pour réussir votre transition ou votre évolution professionnelle.


Conclusion : Au-delà d'un simple bilan, le bilan d'Excellence est un véritable voyage au cœur de vous-même. En mettant en lumière votre fonctionnement d'excellence, il vous invite à embrasser pleinement votre singularité et à en faire votre plus grand atout professionnel. Une démarche transformatrice, pour ne plus subir votre travail mais en faire un terrain d'épanouissement et de réalisation de soi.

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